為貫徹落實(shí)黨的二十大報(bào)告關(guān)于實(shí)施人才強(qiáng)國(guó)戰(zhàn)略，努力培養(yǎng)和造就更多的大國(guó)工匠、高技能人才的論述，及省、市委關(guān)于深化國(guó)企改革、弘揚(yáng)勞動(dòng)精神、工匠精神的指示精神，為進(jìn)一步加強(qiáng)技能人才培養(yǎng)及考核，鼓勵(lì)工人立足本崗、專精所長(zhǎng)、崗位成才，樹(shù)立技術(shù)骨干的表率和榜樣作用，推動(dòng)企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展，鞍山市水務(wù)集團(tuán)于2023年12月組織開(kāi)展了內(nèi)部工人技師評(píng)聘工作。
集團(tuán)內(nèi)部工人技師評(píng)聘根據(jù)集團(tuán)工人技術(shù)崗位設(shè)置情況，設(shè)置了與生產(chǎn)工作緊密聯(lián)系的重要工人技術(shù)崗位，包括管道維修（搶修）、變電運(yùn)轉(zhuǎn)、電工、查收等11個(gè)工人技術(shù)崗位。各崗位技師設(shè)置初、中、高三個(gè)級(jí)別。各基層單位一線職工踴躍報(bào)名，積極準(zhǔn)備，經(jīng)基層民主測(cè)評(píng)共推薦40人參加中級(jí)工人技師評(píng)選、87人參加初級(jí)工人技師評(píng)選。集團(tuán)內(nèi)部工人技師評(píng)聘考核由工作業(yè)績(jī)考核、技術(shù)理論考試、技術(shù)總結(jié)答辯三個(gè)環(huán)節(jié)組成，最終按總成績(jī)排名，以相應(yīng)比例選出聘任技師。為更好地完成此項(xiàng)工作，集團(tuán)成立技師評(píng)審領(lǐng)導(dǎo)小組，并成立各專業(yè)評(píng)審小組，由集團(tuán)內(nèi)部技術(shù)專家、骨干擔(dān)任評(píng)委，負(fù)責(zé)組織技術(shù)理論考試，技術(shù)總結(jié)答辯及評(píng)審工作。
水務(wù)集團(tuán)從2013年開(kāi)始，每?jī)赡昱e行一次內(nèi)部工人技師評(píng)聘工作，此次已經(jīng)是第六屆了。集團(tuán)將不斷完善工人技師評(píng)聘制度、細(xì)化評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)，旨在把真正技術(shù)過(guò)硬，能力突出的技術(shù)人才選拔出來(lái)，同時(shí)也為一線職工搭建展示自我的舞臺(tái)，為集團(tuán)各項(xiàng)工作的提升和高質(zhì)量發(fā)展，提供強(qiáng)勁的人才力量。
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